苹果公司管理层正在经历重大的人事和组织架构调整。据该机构称。 Bloomberg 总经理加入 约翰·特努斯 一系列关键职位变动。这些变动影响到并购和业务管理。 App Store 以及服务部门的组织结构。
新任收购主管及重返财务部门ance
资深人士接管并购和企业发展团队的领导权 App史蒂夫·史密斯。此前，这项议程由阿德里安·佩里卡负责。并购团队在其中扮演着重要角色。 APp陆基集团扮演着至关重要的战略角色。它不仅主导了对前景广阔的科技公司的收购，还促成了关键的合作关系，例如与该公司达成的协议。 OpenAI 关于整合 ChatGPT do Siri.
随着史密斯的到来，该部门的组织结构也随之发生变化。佩里卡此前直接向首席执行官汇报，而史密斯现在将向首席财务官凯文·帕雷克汇报。因此，收购团队将重新归属财务部门。
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转变 App 故事讲述了寻找艾迪·库伊继任者的过程。
Adrian Perica将继续留在公司，但会将全部精力集中在监督服务和运营方面。CloudFitness+ 和 Apple News他自 2023 年起负责这项工作。在此议程中，他将向服务主管 Eddy Cue 汇报。
他还获得了重大晋升。 Car儿子奥利弗正式成为副总裁 App Store自 8 月底离开他长期担任的职位以来，奥利弗一直有效地运营着应用商店。 Phil Schiller在组织结构中，奥利弗也向艾迪·库伊汇报工作。
代理资源 Bloomberg 他们还指出，艾迪·库伊已经在积极物色潜在的继任者来领导整个服务部门。热门候选人包括阿德里安·佩里卡和……的负责人。 Apple Music 奥利弗·舒瑟说，特纳斯“深入挖掘既有的企业界”是件好事。希望他的研究成果很快就能看到。
