Во время конференции Эдди Кью и Джимми Айовайн вспоминали об одном человеке, который связал их в прошлом. Steve Jobs был при рождении Beats, а Джимми Айовин и Эдди Кью были при рождении магазина iTunes. Music Store. Кроме того, Айовин еще в прошлом десятилетии предлагал Стиву Джобсу рассмотреть возможность запуска сервиса подписной музыки. Именно Айовин был одним из немногих людей, оказавших влияние на Стива Джобса, и Стив использовал их советы в мифическом терроризировании сотрудников.ancов в чone за качеством.
Айовин заявил во время интервью, что Steve Jobs Он смог собрать лучшую команду людей в мире и организовать их для управления своей компанией теперь, когда его не стало. Айовин также добавил, что по мере ухудшения состояния Стива Джобса стало ясно, что Apple придется пройти реорганизацию. В конце концов это произошло, и одно из самых значительных изменений в руководстве было вызвано фиаско с Apple Mapsиз-за чего Tim Cook уволил Скотта Форстолла и доверил свою команду Крейгу Федериги и Джони Айво. Но что удивило Иовина, так это то, как Apple гибкая, несмотря на то, что это огромная компания. Он даже сравнил ее способность быстро реорганизоваться со способностью, которой могут обладать только небольшие компании.
Кью добавляет в эту тему, что несмотря на печальное событие Apple смог продолжить работу без перезагрузки. Он считает, что никакой перезагрузки компания не претерпела, а если и произошла, то совершенно не ощутила: «Я не думаю, что мы проведем перезагрузку. Скорее, я чувствую, что у нас есть замечательный руководитель группы, который действительно работает как одна команда и вместе работает над продуктами, будь то оборудование, программное обеспечение или услуги. Стив был отличным другом и отличным учителем, и я должен признать, что скучаю по нему. Но когда я смотрю на то, как он построил Apple и тем, что мы делаем сейчас, я думаю, он бы очень гордился всем, над чем мы сейчас работаем и развиваемся, и я думаю, что мы продолжаем наследие, которое он нам оставил».
*Источник: Re/code
