Pilota AppJohn Ternus ha avviato un importante sforzo di ristrutturazione all'interno dell'azienda per accelerare lo sviluppo e ridurre il tempo tra il lancio di nuovi prodotti. Secondo il giornalista Mark Gurman di BloombergL'attuale amministratore delegato desidera ampliare la gamma di dispositivi e creare un'organizzazione più snella, con una maggiore enfasi sull'ingegneria in sé.
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Konec cicli tradizionali e ulteriori esperimenti
La proposta fondamentale attualmente sul tavolo è quella di abbandonare i cicli primaverili e autunnali in vigore da tempo. Apple Secondo Ternus, Apple dovrebbe introdurre continuamente nuovi dispositivi durante tutto l'anno. Discussioni interne hanno inoltre rivelato che, se il colosso Apple vuole rimanere competitivo nell'era dell'intelligenza artificiale, deve diventare un'azienda molto più sperimentale e non aver paura di correre rischi.
Altri piani includono una drastica riduzione del management intermedio, che dovrebbe ridurre la gerarchia aziendale e ridurre il divario tra gli sviluppatori ordinari e i dirigenti di alto livello. Ternus sta aprendo la strada a una filosofia secondo la quale dovrebbe Apple L'azienda sta assumendo meno personale, ma richiede un carico di lavoro maggiore agli ingegneri già in organico. Durante una delle sue recenti presentazioni, sarebbe stato mostrato un grafico che illustrava la crescita annuale del numero di dipendenti.anccon la ferma convinzione che la società odierna debba ottenere risultati di gran lunga migliori con un numero inferiore di persone.
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Misure di austerità e licenziamenti continui
Oltre ad accelerare lo sviluppo, il management sta cercando nuovi modi per generare maggiori entrate dai prodotti esistenti, dato che la crescita nel segmento dei servizi Apple sta gradualmente rallentando. Anche il lancio di servizi completamente nuovi è in gioco. Secondo Gurman, sebbene l'implementazione di questi cambiamenti richiederà anni, i primi passi sono già chiaramente visibili. Diversi direttori e responsabili di programma dei dipartimenti di ingegneria sono stati licenziati nelle ultime due settimane. I recenti tagli hanno interessato anche i team responsabili di Siri, Vision Pro, ingegneria del software combinata con intelligenza artificiale e il servizio Fitness+.
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John Ternus è al timone dal 1° settembre e ha già realizzato una delle conferenze più importanti degli ultimi anni, come Apple ha introdotto il tanto atteso puzzle sotto forma di iPhone DuoÈ positivo che Ternus abbia deciso di "intervenire" sul sistema e intenda prendere decisioni a sua immagine e somiglianza. Speriamo di vedere presto i frutti della sua leadership.
