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Das Unternehmen Apple ist bekannt für sein Engagement für Menschenrechte, Transparenz und seinen Einsatz für rassische und sexuelle Minderheiten. Mehr als einmal deswegen Apple Es hat lobende Worte sowohl von einzelnen Regierungen als auch von gemeinnützigen Organisationen auf derselben Seite des Zauns erhalten. Das ist jetzt nicht anders, da sich das Unternehmen 39 anderen Unternehmen angeschlossen hat, die eine Petition gegen neue Gesetze unterzeichnet haben, die sich gegen die LGBT-Gemeinschaft richten und diese relativ wahllos unterdrücken.

Während die Europäische Union eine zunehmend offenere Politik gegenüber sexuellen Minderheiten, Transgendern und Einwanderern verfolgt, gehen die Vereinigten Staaten in dieser Hinsicht vorsichtig vor und führen unter der harten Hand von US-Präsident Donald Trump neue Gesetze ein, die solche Menschen noch stärker unter Druck setzen werden. Das jüngste Gesetz, das vom Parlament in Alabama eingebracht wurde, bildet da keine Ausnahme. Es versucht, ein Gesetz durchzusetzen, das Ärzte daran hindern würde, Minderjährigen Hormone oder Medikamente zu verabreichen, die die Pubertät aktiv unterdrücken. In Alabama stimmte die erforderliche Mehrheit der Abgeordneten für die Annahme.ancDaher müssen neue Gesetze nach amerikanischem Recht auch vom Unterhaus des US-Parlaments geprüft werden. Dies ist jedoch nicht die einzige Initiative, die sexuellen Minderheiten massiv die Flügel stutzen und sie ihrem Schicksal überlassen würde. Im ganzen Land sind mehr als zwölf ähnliche Gesetze in Kraft getreten, die das Leben der betroffenen Personen erheblich beeinträchtigen könnten.

Genau aus diesem Grund Apple Gemeinsam mit mehreren Dutzend anderen Unternehmen unterzeichnete er eine Petition gegen die Verabschiedung dieser Gesetze und argumentierte, dass es unfair und ungerecht sei, dass diese Entscheidungen den Zugang ähnlicher Menschen zu Gesundheitsversorgung, elterlichen Rechten und Sozialdiensten beeinträchtigten. Nach Ansicht der genannten Unternehmen handelt es sich dabei um Diskriminierung, die zu einer weiteren Polarisierung der Gesellschaft und zur Ausgrenzung sexuell vielfältiger Menschen führen kann. Die Einführung dieser Gesetzgebung hätte auch erhebliche Auswirkungen auf einzelne Unternehmen, da die Arbeitsproduktivität und die Einbeziehung der Mitarbeiter abnehmen würden.ancbei. Es wäre schwieriger, talentierte Mitarbeiter zu finden.ance, integrieren Sie sie in das Team und arbeiten Sie aktiv mit ihnen zusammen. Einfach ausgedrückt: Die große Mehrheit der 40 genannten Unternehmen fordert nichts weiter als Gleichheit, Fairness und Gleichbehandlung für alle, unabhängig von Rasse oder sexueller Orientierung. Zu den Teilnehmern zählen beispielsweise Airbnb, AmazonAmerikaner AirLeitungen, Google, Ikea, Uber oder AT&T. Wir werden sehen, ob die Opposition etwas gegen dieses unfaire und unethische Verhalten unternimmt oder ob die Gesetze letztlich die Abgeordnetenkammer passieren.

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