আপনি কি এমন কোনো কারণ ভাবতে পারেন, যার জন্য আপনি স্বেচ্ছায় একটি সাধারণ রেডিয়েটরের উপর নির্বিকারভাবে বসে থাকবেন? সম্ভবত এমন কারণ খুব বেশি থাকবে না। রেডিয়েটরের উপর বসাটা—বিশেষ করে নির্বিকারভাবে—খুবই অস্বস্তিকর এবং সাধারণত খুব গরমও হয়। কিন্তু আপনি যদি একটি বড় কোম্পানির একজন সফল পরিচালক হন, তবে খুব সম্ভবত আজ হোক বা কাল হোক, কেউ না কেউ রেডিয়েটরের উপর বসে থাকা অবস্থায় আপনার ছবি তুলবে। অথবা কম্পিউটার মনিটরে হেলান দিয়ে শুয়ে থাকা অবস্থায়। কিংবা অন্য কোনো সম্পূর্ণ অস্বাভাবিক ভঙ্গিতে। Proগ?
আপনি আগ্রহী হতে পারে
বড় কোম্পানির সিইওরা লক্ষ লক্ষ ডলার আয় করেন এবং পুরো একটি দল পরিচালনা করেন। কিন্তু ফটোশুটের ক্ষেত্রে, তাদের প্রায়শই অদ্ভুত সব ভঙ্গিতে পোজ দিতে বাধ্য হতে হয়—সেটা হতে পারে ওই রেডিয়েটর , বাইরের কোনো ফুলের টব , বা সোফার পেছন দিক । ভেবে দেখলে, এটা মোটেও স্বাভাবিক বা মর্যাদাপূর্ণ দেখায় না।
২০০৬ সালে অ্যালবার্ট ওয়াটসন যখন স্টিভ জবসের ছবি তুলছিলেন, তখন তিনি শুটিং চলাকালীন তাকে নির্দেশ দিয়েছিলেন বলে জানা যায়, “কল্পনা করুন, আপনি একটি টেবিলে আরও পাঁচজনের সাথে বসে আছেন যারা আপনার সাথে একমত নন, কিন্তু আপনি জানেন যে আপনিই সঠিক।” এর ফলস্বরূপ জবসের অন্যতম সেরা একটি প্রতিকৃতি তৈরি হয়। Apple ২০১১ সালে, তিনি এমনকি ওয়াটসনকে জিজ্ঞেস করেছিলেন যে জবসের শোকসংবাদ প্রকাশের জন্য তিনি তার ওয়েবসাইটে ওয়াটসনের কাজ ব্যবহার করতে পারবেন কিনা।
Proকিন্তু এতো হাই-প্রোফাইল ব্যক্তিদের আরও অনেক ছবি দেখতে এত... অদ্ভুত লাগে কেন? অন্য সবকিছুর মতোই, ফটোগ্রাফিও—শুধু প্রতিকৃতি নয়—কিছু নির্দিষ্ট ধারার অধীন। Steve Jobs কিনা Bill Gates ১৯৮০-এর দশকের ছবিগুলোতে তারা কম্পিউটার পরিবেষ্টিত হয়ে অত্যন্ত অস্বাভাবিক ভঙ্গিতে পোজ দেন। রবিন সেলম্যান, যিনি ২০১২ সাল থেকে ফোর্বস ম্যাগাজিনের জন্য প্রতি বছর শত শত নির্বাহীর প্রতিকৃতি তুলেছেন, তিনি বলেন যে, যদিও রেডিয়েটর, সোফার হাতল বা ইটের দেয়ালে বসে থাকা সিইওদের বর্তমান অনেক ছবি কিছুটা শীতল মনে হতে পারে, পূর্বোক্ত Gates জবসের সাথে তোলা ছবিগুলো অন্তত তাদের “স্বাভাবিক পরিবেশে” তোলা হয়। “উদাহরণস্বরূপ, যখন আমরা মানুষকে রেডিয়েটরের উপর বসে থাকতে দেখি – রেডিয়েটর বসার জন্য আরামদায়ক জায়গা নয় – এতে অন্তরঙ্গতার অভাব থাকে। Bill‘ছবিগুলো,’ সে বলে।
ফটো গ্যালারি
সিলিকন ভ্যালির শীর্ষস্থানীয় ব্যক্তিদের বর্তমান প্রতিকৃতিতে, সংশ্লিষ্ট সিইও কী তৈরি করেছেন তার চেয়ে একটি অনাড়ম্বর ও স্বচ্ছন্দ রূপসজ্জার ওপর বেশি আলোকপাত করা হয়। ম্যাগাজিনটি লিখেছে, "স্কুলের ইয়ারবুকের ছবিতে থাকা মোটাসোটা প্রিন্সিপালের মতো দেখতে কেউই চায় না।" ভক্সফটোগ্রাফির ধারাগুলো প্রায়শই অ্যাভান্ট-গার্ড দ্বারা প্রভাবিত হয়। অ্যাভান্ট-গার্ড বলতে মূলত সেলিব্রিটিদের ছবি তোলেন এমন ব্যক্তিদের বোঝানো হয়। রবিন সেলম্যান এই ধারাটিকে, যা ধীরে ধীরে কর্পোরেট ফটোগ্রাফিতেও জায়গা করে নিচ্ছে, “কৃত্রিম বাস্তববাদ” বলে অভিহিত করেছেন। তিনি ব্যাখ্যা করেন, “আমার মনে হয়, যখন আমরা কাউকে রেডিয়েটরের ওপর বসাই, তখন আমরা এটাই দেখার চেষ্টা করি।” তিনি আরও যোগ করেন, “আমরা পরিবেশের মধ্যে যতটা সম্ভব স্বস্তি খুঁজে নেওয়ার চেষ্টা করি।” উচ্চপদস্থ কর্মকর্তাদের ফটোগ্রাফার কোল উইলসন বলেন, “আমরা এমন সব শোচনীয় জায়গায় থাকি যেখানে কোনো কিছুর ওপরই আপনার প্রায় কোনো নিয়ন্ত্রণ থাকে না। ছাদগুলো নিচু এবং পরিবেশটা খুবই একঘেয়ে।”anc"কাজ করার মতো নান্দনিক অনুপ্রেরণাদায়ক কিছুই নেই," তিনি উপসংহার টানেন।
সিইওদের ছবি তোলার আরেকটি সমস্যা হলো তাদের অত্যন্ত ব্যস্ত সময়সূচী – নিখুঁত একটি শট তোলার জন্য ফটোগ্রাফাররা প্রায়শই আক্ষরিক অর্থেই মাত্র কয়েক মিনিট সময় পান। রবিন সেলম্যান মার্কিন প্রেসিডেন্ট ডোনাল্ড ট্রাম্পের ছবি তোলার অভিজ্ঞতা বর্ণনা করেছেন, যিনি ছবি তোলার মাঝপথে একটি গুরুত্বপূর্ণ মিটিংয়ের জন্য চলে যেতে বাধ্য হয়েছিলেন। কিন্তু তিনি দশ সেকেন্ড পরেই ফিরে আসেন, কারণ তিনি নিজের পছন্দের ছবিগুলোই বেছে নেওয়ার জন্য জেদ ধরেছিলেন। যার ছবি তোলা হচ্ছে, তার সাথে সংযোগ স্থাপন করাও গুরুত্বপূর্ণ। রবিন সেলম্যান বলেন, ব্যক্তিটিকে একজন সিইও হিসেবে না দেখে, একজন মানুষ হিসেবে ভাবাটা জরুরি। তার মতে, এর ফলে মানুষ বলতে পারে, “আমি যা ভেবেছিলাম, তার চেয়ে তাকে দেখতে বেশি ভালো লাগছে।”
ফটোগ্রাফারের মতোই মডেলরাও ফলাফলের ব্যাপারে সমান যত্নশীল। “প্রত্যেকেই নিজেকে আকর্ষণীয় অনুভব করতে এবং দেখতে সুন্দর লাগতে চায়,” বলেন রবিন সেলম্যান।
